AWS CEO는 AI가 일자리를 없애기보다 변화시킬 것이라고 믿으며, 이에 따라 회사에서 11,000명의 인턴을 채용하고 있습니다. 그는 스프레드시트 소프트웨어의 사례를 들어 광범위한 일자리 손실에 대한 두려움이 경제적으로 타당하지 않다고 주장합니다. 이는 AI 시대의 변화에 대비하기 위한 조치로 해석됩니다.