카를라 바버라는 기업가는 낮은 직원의 이유를 알지 못하며, 해변에서 손톱을 다듬는 모습을 보았다고 언급했습니다. 이는 결근, 의료 사생활 및 팀 관리의 어려움에 대한 논쟁을 다시 불러일으켰습니다. 이 사례는 '다시 한 번...'이라는 표현의 한계에 초점을 맞추게 합니다.