2025년 직장 내 괴롭힘 상담 건수는 219건으로 전년 대비 증가했습니다. 이는 기존에 참아야 했던 부당한 행위들이 여성노동자에 의해 괴롭힘으로 인식되고 드러나고 있음을 시사합니다. 괴롭힘에는 폭언·폭행 등이 포함됩니다.